为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届三中全会精神，认真履行管党治党责任，夯实基层党建工作基础，提升党支部书记综合素质和履职能力，根据学校党委《关于开展2024年度党组织书记抓基层党建述职评议考核工作的通知》要求，3月12日，我院在勤政楼第一会议室召开了党委（扩大）会议暨2024年度党支部书记抓基层党建工作述职评议考核会。校党委委员、组织部部长贺德稳、组织部副部长陈留彪、组织科科长尚陶然受邀参会，学院党委书记李进旭、院长陈胜利、副院长王建峰、纪委书记魏诸瑾及全体副科级以上干部参加会议。会议由陈胜利主持。

会上，学院机关党支部、教学第一党支部、教学第二党支部、后勤党支部书记依次述职，汇报了2024年度主要工作情况和存在问题以及今后工作的努力方向。随后，进行了民主测评。党委书记李进旭对各支部书记述职进行“一对一”点评，肯定成绩、指出不足、提出要求。

贺德稳就我院党建工作提出建设性意见，一要提高政治站位，夯实党建主体责任。要以党的政治建设为统领，不断巩固拓展主题教育成果，推进党纪学习教育常态化长效化，坚持站在讲政治、讲大局的高度，把抓好党建作为最大政绩、第一责任，扛好主责、抓好主业、当好主角；二要坚持凝心铸魂，持续强化理论武装。要引导全体党员干部深学细研原著原文，跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，悟原理、明方向、学方法、增智慧；三要夯实基层基础，提升基层治理水平。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展，全面提升党建引领基层高效能治理水平。着力推进“五基四化”，加强基层组织、基层治理队伍、基层治理机制、基层治理网格、基层治理平台建设，持续提升基层治理社会化、法制化、智能化、专业化水平；四要突出从严从实，做好党员教育管理。严格落实省委组织部《关于实行“双推双评三全程”进一步规范发展党员工作的实施意见》，坚持政治标准，规范工作程序，提升发展党员质量，把好党员“入口关”，把政治标准体现在发展党员的全过程各环节；五要坚持事业为上，选优配强领导班子。坚持党管干部原则，坚持新时代好干部标准，优化“选育管用”工作，突出政治素质考察考核和实绩考核，严把政治关、能力关、品行关、作风关、廉洁关；六要坚守纪律底线，营造良好政治生态。要着力解决纪律不严、担当不够、作风不实、斗争意识不强、精神懈怠等问题，牢固树立不管党治党就是严重失职的意识。

李进旭强调，学院全体党员干部要发挥党员先锋模范作用，发挥党组织的核心作用，适应高校工作机制；要学习新理论，强化理论武装。各党支部要优化队伍建设，推动党支部的高效率、标准化、规范化建设；要推动融合创新，将党建工作与目前工作业务相结合；要加强作风建设，营造风清气正的干事创业的氛围；要落实立德树人的根本任务，落实好教育教学改革，优化人才培养方案，提高人才培养能力。

陈胜利指出，2025年是“十四五”规划的收官之年，全院党员干部要学习贯彻省委“四高四争先”战略部署，主动融入教育强省建设，把思想和行动统一到学校党委决策部署上来，牢记使命、履职担当、砥砺奋进，努力发挥党建工作在提升政治引领力、组织感召力、工作执行力、基层服务力、队伍战斗力等方面的积极作用，以更富成效的措施和更加扎实的作风落实好各项工作任务，主动融入学校“新医科”建设布局，克难攻坚、乘风破浪为建设高水平应用型大学贡献力量。